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Vereinbarung

Die derzeit gültige Vereinbarung wurde im September 2013 unterzeichnet.

Leitziel ist es, möglichst allen Jugendlichen im Landkreis Vorpommern-Rügen einen gelungenen Übergang von der Schule in die Arbeitswelt zu ermöglichen und dabei insbesondere Warteschleifen im Übergangssystem zu vermeiden bzw. zu verkürzen. Ausgehend von diesem Leitziel erstrecken sich die dazu notwendigen Handlungsziele über folgende Ebenen:

  • Rechtskreisübergreifende Zusammenarbeit,
  • Information und Transparenz,
  • Qualitätsmanagement,
  • Öffentlichkeitsarbeit sowie
  • Stationen am Übergang Schule-Beruf.

Es gilt damit für den Landkreis Vorpommern-Rügen ein regionales Übergangsmanagement zu etablieren, welche kontinuierlich die zahlreichen Förder- und Unterstützungsangebote
analysiert, systematisch verknüpft und sichtbar macht. Um dieses ehrgeizige Ziel zu erreichen, bedarf es einer regionalen Koordination und Kooperation der handelnden Akteure. Nicht zuletzt durch die Etablierung eines .Arbeitsbündnisses Jugend und Beruf" sollen Aufgabenplanungen und Handlungsstrategien mit den größtmöglichen Effekten ausgearbeitet und umgesetzt werden. Ein besonderer Schwerpunkt hierbei ist die Förderung der beruflichen und sozialen Integration benachteiligter junger Menschen.

Kooperationsvereinbarung Arbeitsbündnis [PDF: 360 kB]